Ajankohtaista koronasta, vuosilomista ja varautumisesta henkilöstön vähentämistilanteisiin

Koronavirus ja työn vähentyminen

Yritys voi käynnistää yt-menettelyn tilanteessa, jossa työnantaja harkitsee toimenpiteitä, jotka saattavat johtaa yhden tai useamman työntekijän irtisanomiseen, lomauttamiseen tai osa-aikaistamiseen taloudellisin ja/tai tuotannollisin perustein. Tuotannollinen peruste voi olla esimerkiksi koronaviruksesta johtuva liikkumisen vähentyminen ja sitä kautta syntyvä asiakasmäärän pudotus. Tällä hetkellä yt-menettelyssä noudatetaan normaalia lainsäädäntöä.

Lue lisää koronatilanteen vaikutuksista ja mahdolliseen lomauttamiseen liittyvistä seikoista jäsensivuston tiedotteista.